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中國菏澤網(wǎng)消息 （記者 張慧 通訊員 王浩）近年來，鄆城縣委編辦不斷創(chuàng)新管理方式、強化服務(wù)意識，以源頭把控規(guī)范化、日常維護常態(tài)化、數(shù)據(jù)分析科學(xué)化，開創(chuàng)了機構(gòu)編制實名制管理工作新局面。

源頭把控規(guī)范化，強化編制剛性約束。鄆城縣委編辦制定一系列辦事規(guī)范，嚴格做好信息管理；針對一般人員調(diào)整及重要信息修改，由室務(wù)會討論通過后按照程序辦理，切實維護機構(gòu)編制工作的嚴肅性。日常維護常態(tài)化，確保數(shù)據(jù)統(tǒng)計準確。建立機構(gòu)、職數(shù)、編制變化等臺賬，信息調(diào)整后第一時間更新并進行詳細記錄，實現(xiàn)機構(gòu)信息全生命周期管理。數(shù)據(jù)分析科學(xué)化，提高編制使用效益。建立數(shù)據(jù)庫，實時分析全縣干部隊伍的年齡結(jié)構(gòu)，按照年齡段、編制類型進行分類統(tǒng)計梳理，為用編進人計劃安排提供科學(xué)、翔實的數(shù)據(jù)支撐。